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PRIVACY

Privacy - Informativa sulla tutela dei dati personali (Legge 196/03)

Informativa ai sensi dell'art. 13 del decreto legislativo 30 giugno 2003 n. 196, recante il Codice in materia di protezione dei dati personali

Jobiz.com S.r.l. è tenuta, ai sensi dell'articolo 13 del citato decreto legislativo recante disposizioni in materia di protezione dei dati personali, a fornire ai propri utenti alcune specifiche informazioni in merito alle finalità e alle modalità di utilizzo dei dati personali.

L'informativa richiesta dalla Legge (nonché la richiesta dei relativi consensi, ove necessari) è fornita da Jobiz.com S.r.l. nelle Condizioni Generali del Servizio e rappresenta un aspetto fondamentale ed imprescindibile del processo di registrazione a qualunque servizio. I dati personali volontariamente forniti dagli utenti per l'attivazione dei servizi richiesti saranno trattati, da parte di Jobiz.com S.r.l. adottando le misure idonee a garantirne la sicurezza e la riservatezza, nel rispetto della normativa sopra richiamata.

1.  Raccolta ed utilizzo dei dati personali
1.1. Jobiz.com s.r.l.  raccoglie dati personali dai suoi utenti in vari modi e nelle diverse aree delle proprie attività on-line. I dati personali sono raccolti allo scopo di fornire alcuni dei servizi e prodotti Jobiz.com. I dati vengono raccolti in corrispondenza dei seguenti servizi:

a. Area Demo
b. Form per registrazione partecipazione evento  ecube road show
c. Contatti via e-mail
d. Area riservata
e. Newsletter

1.2 Jobiz.com S.r.l. riceve e registra in automatico sui propri server anche alcune informazioni provenienti dal browser utilizzato dall'utente, compreso l'indirizzo IP, le informazioni relative ai cookies e le pagine richieste dall'utente.

2. Finalità e modalità del trattamento dei dati
2.1. I dati raccolti sono trattati nell’ambito della normale attività dell’azienda ed in particolare:

a ) instaurare rapporti con l'utenza:
1. per esigenze preliminari alla stipula dei contratti
2. per l’adempimento degli obblighi e l’esecuzione delle operazioni previste dai contratti stipulati.
3. al fine di rispondere alle richieste di informazioni e assistenza.
b) per dare esecuzione al servizio richiesto o ad una o più operazioni richieste;
c) inviare comunicazioni relative a soluzioni e servizi aziendali;
d) inviare periodicamente messaggi di posta elettronica contenenti materiale e iniziative promozionali, annunci interni e comunicazioni commerciali; questi potranno altresì essere veicolati attraverso la newsletter;
e) inviare newsletter;
f) per gestione di servizio di supporto tecnico relativo ai prodotti commercializzati
g) per ogni altra esigenza di tipo operativo e gestionale
h) effettuare analisi statistiche;
i) per l’esecuzione degli obblighi e degli adempimenti (amministrativi,fiscali,contabili,etc.) disposti dalla  legislazione vigente.

2.2. I trattamenti saranno effettuati sia manualmente sia con l'ausilio di mezzi elettronici, o comunque automatizzati, e comprendono, nel rispetto dei limiti e delle condizioni poste dall'articolo 11 del d.lgs. 196/03, tutte le operazioni, o complesso di operazioni, previste dallo stesso decreto con il termine "trattamento".

3. Modalità del trattamento
3.1 Il trattamento può essere effettuato mediante strumenti manuali, automatizzati, informatici, elettronici atti a gestire, memorizzare e trasmettere i dati e comunque idonei a garantire la sicurezza e la riservatezza.

4. Natura del conferimento dei dati
4.1. Il conferimento dei dati personali ha natura facoltativa. Tuttavia, il mancato conferimento, anche parziale, dei dati richiesti nei campi dei diversi moduli contrassegnati da un asterisco determinerà l'impossibilità per Jobiz.com S.r.l. di procedere alla completa erogazione dei servizi offerti.

5. Comunicazione e diffusione dei dati
5.1. I dati personali raccolti non saranno oggetto di diffusione o comunicazione a Terzi, se non nei casi previsti dalla informativa e/o dalla legge e, comunque, con le modalità da questa consentite

6. Diritti dell'interessato
6.1. Correzione/Aggiornamento dei dati personali L'art. 7 del Dlgs 196/2003 conferisce all'interessato l'esercizio di specifici diritti.
In particolare:

1. L'interessato ha diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelligibile.

2. L'interessato ha diritto di ottenere l'indicazione:
a. dell'origine dei dati personali;
b. delle finalità e modalità del trattamento;
c. della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici;
d. degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'articolo 5, comma 2;
e. dei soggetti o delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venirne a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati.

3. L'interessato ha diritto di ottenere:
a. l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati;
b. la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati;
c. l'attestazione che le operazioni di cui alle lettere a) e b) sono state portate a conoscenza, anche per quanto riguarda il loro contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestamente sproporzionato rispetto al diritto tutelato.

4. L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte:
a. per motivi legittimi al trattamento dei dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta;
b. al trattamento di dati personali che lo riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale."

Si potranno esercitare tali diritti direttamente per iscritto al seguente indirizzo: Jobiz.com S.r.l. Via Wenner 57,  84131 Salerno oppure inviando una e-mail a info@jobiz.com.

7. Titolare e Responsabile del trattamento
Titolare e responsabile del trattamento è Jobiz.com S.r.l. con sede legale in via wenner 57, 84131 Salerno.  E-mail:
info@jobiz.com

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